IT培训将会引领职业教育主流化之路
作者： 时间：2016/12/9 阅读： 次
以往，由于大量被认为是“学业失败者”的学生进入职业教育，导致职业教育被看做是次等教育。直到现在很多家长和学生也是将其视为考不上大学的无奈选择。据北京市劳动和社会保障局调查，2004年全市职工平均的年薪是2.8万多元，但全市技师的平均年薪只有2.6万多元，全市技术工人的平均工资只有2.2 万多元，这也在一定程度上印证了国内职业教育的“尴尬”局面。
对此，作为职教领域从业多年的业内资深专家，我国IT职业培训第一品牌北大青鸟APTECH总经理杨明认为，这种现象从目前的发展来看主要是一个意识的问题，特别是在国有企业表现比较突出，但是随着国家各项改革进入深水区，各行各业竞争的加剧以及民营经济的活跃，那种只看重学历不重视实际能力的落后观念必将被淘汰。我国未来的发展定位是成为一个制造业大国，其中最关键的是形成人才结构的全面规划，培养合格的职业化人才，只有职业教育才能担当起这个重任。
日前，记者了解到，第五次职业教育工作会议召开后，温家宝总理在会上的讲话把职业教育提到与传统教育同等的地位，国务院做出要把百亿资金投向职业教育的大手笔决定。而刚刚通过的“十一五”发展计划也提出未来几年国家将大力发展职业教育，种种信号都表明，我国职业教育的地位正在由上而下发生着深刻的变化，逐渐向教育体系的主流位置挺进。
除去上述政策层面的“逐渐利好”，职业教育天生具备的“就业属性”也使得其在老百姓心中的分量愈加重要。前段时间媒体报道，在北京市教委公布的大学初次就业率的数据中，专职类学生就业率首次超过本科，在一定程度上也可看做职业教育赢得就业市场认可的证明之一。
值得注意的是，目前公办的职业教育面临重重困难，全国各地普遍存在投入不足、办学条件差、办学机制以及人才培养的规模、结构、质量不能适应经济社会发展需要的现状。以广东省为例，在全省地方教育经费支出中，
普通高中教育占32%以上，而中等职业教育（含技工学校）仅占3%左右。由于投入不足，今年的职教教师缺口高达10万人，相当部分职业学校办学条件差，教学设备简陋，难以满足专用教学的需要。相关负责人面对中职学校生源短缺、资金缺乏时，也表达过“等待相关政策和政府投资的意思。
而正当公办职业教育面临重重困难之际，民办培训机构近年来却办得如火如荼，两者形成鲜明对比。其中，尤以近年来持续升温的英语培训和IT培训最为火爆。以IT培训市场上的知名品牌北大青鸟APTECH为例，该机构进入市场5年来，平均每年以翻番的速度增长，已在全国建立了 150多家培训中心，市场规模已逾5亿，这一系列数字已证实了职业教育所蕴含的巨大能量。业内人士指出，在国家重点推进职业教育大政方针已定，而公办职业教育机构动作缓慢的情况下，我国民营职业教育机构很可能因为盘子小、机制灵活成为未来引领职业教育迈向主流化的“先遣军。